Descripción del cargo
Buscamos un/a Analista de Desarrollo de Talento para incorporarse a una importante industria nacional. La persona seleccionada tendrá la misión de apoyar e implementar procesos de gestión de personas, contribuyendo al desarrollo, bienestar y alineación del talento con los objetivos estratégicos de la organización.

Principales responsabilidades

• Coordinar planes de capacitación, formación y desarrollo.

• Gestionar evaluaciones de desempeño y programas de mejora continua.

• Brindar soporte en políticas de clima, cultura y comunicación interna.

• Colaborar en la implementación de estrategias de retención y desarrollo del talento.

• Apoyar para el fiel cumplimento de políticas de seguridad, calidad y gestión ambiental.

• Participar en proyectos de innovación en el área de Gestión de Personas.

• Ejecutar procesos de reclutamiento, selección e inducción.

Requisitos

• Formación universitaria en Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines.

• Posgrado asociado al Desarrollo de Talento Humano.

• Experiencia mínima de 2 años en roles similares dentro de la industria (excluyente).

• Se valorará experiencia o formación en la gestión de empresas familiares.

La oportunidad
Se ofrece la posibilidad de integrarse a una empresa nacional en pleno proceso de expansión, con un ambiente laboral colaborativo y oportunidades para aportar en proyectos de alto impacto.